fiscalistenonline.nl: Bepaal beslagvrije voet met een modelformulier
Lees voor het aanmelden de voorwaarden.

Bepaal beslagvrije voet met een modelformulier

Per 1 januari 2016 is er een modelformulier beschikbaar om de zogenoemde beslagvrije voet te bepalen. Dit is het deel van het loon waarop een deurwaarder via de werkgever geen beslag mag leggen.

De gerechtsdeurwaarder is degene die bij een loonbeslag de hoogte van de beslagvrije voet bepaalt. Hiervoor komt per 1 januari 2016 een modelformulier. In dit formulier kan de werknemer zien welke informatie hij precies moet doorgeven voor de berekening van de beslagvrije voet. Zowel de werknemer als de gerechtsdeurwaarder krijgt zo meer inzicht in de berekening van de beslagvrije voet. Per 1 februari 2016 moeten gerechtsdeurwaarders het modelformulier verplicht gaan gebruiken.

Het modelformulier is handig voor gerechtsdeurwaarders 
De beslagvrije voet is het bedrag dat een werknemer nodig heeft om tijdens een loonbeslag in zijn levensonderhoud te blijven voorzien. Op dit moment wordt de beslagvrije voet vastgesteld aan de hand van een aantal factoren uit de persoonlijke omstandigheden van de werknemer, bijvoorbeeld de woonlasten, de woonvorm, het recht op toeslagen en de gezinssamenstelling. Deze berekening is ook voor gerechtsdeurwaarders lastig te maken. Vooruitlopend op de herziening van de beslagvrije voet willen de bewindslieden daarom al een aantal verbeteringen aan het bestaande systeem doorvoeren waarvoor geen wetswijziging nodig is. Het gaat er onder andere om dat het voor de gerechtsdeurwaarder makkelijker is om de benodigde gegevens voor de beslagvrije voet te verkrijgen zonder dat de schuldenaar hierin een rol speelt.

Verbetering van de communicatie
Ook de communicatie tussen de gerechtsdeurwaarder en de schuldenaar en zijn adviseur moet beter. Het modelformulier, waarin op een begrijpelijke manier is uitgelegd welke gegevens van belang zijn voor de berekening van de beslagvrije voet, is onderdeel van die verbetering in communicatie. Het overgrote deel van de organisaties heeft in de dagelijkse praktijk wel eens te maken met loonbeslag (tool). Loonbeslagen kosten veel extra tijd, onder andere vanwege dediverse stappen (tool) die werkgevers zorgvuldig moeten zetten. Vaak komen er ook ingewikkelde berekeningen bij kijken. Bron: Rendement

Eerder geplaatste artikelen

Vormt de blockchain een bedreiging voor de financiële professional?
Blockchain, Bitcoin, cryptogeld. Het zijn zomaar een paar termen waar we in de media mee om de oren worden geslagen. Moeten we als financiële professional vrezen voor onze banen door de opkomst v...
Lees meer...
Duizenden ondernemers werken met hun partner
Een onderneming runnen samen met je man of vrouw. Sommige ondernemers moeten er misschien niet aan denken, maar heel wat partners blijken de handen ineen te slaan voor hun onderneming. Dat heeft het C...
Lees meer...
Wat is dan eigenlijk het accountantskantoor van de toekomst?
Er wordt op dit moment veel gezegd en geschreven over het accountantskantoor van de toekomst. Niet alleen over het accountantskantoor trouwens, ook advocatenkantoren en banken zullen er, als we alles ...
Lees meer...
Hier klikken